上地街道/供图

3月20日，上地街道在金隅嘉华大厦举办春风行动就业服务嘉年华“AI智聘直通车×企业品牌推介会”。活动由区人力社保局指导，上地街道办事处主办，街道便民服务中心、地区就业服务站及金隅嘉华大厦联合承办，以科技手段重构就业服务流程，启动AI求职机进楼宇、进社区、进园区、进商圈工作，为打造上地地区“15分钟就业服务圈”按下加速键。

30 秒内即可获取精准岗位推荐

记者在金隅嘉华大厦一层看到，活动现场人头攒动、秩序井然，6台AI求职机前排起长队，成为全场最亮眼的科技风景线。求职者无需携带纸质简历，只需刷脸即可完成身份核验、简历生成与一键投递，30秒内就能获取5公里内精准岗位推荐，还可体验AI数字人模拟面试、职业方向测评等智能服务，全程高效便捷，彻底告别传统求职填表繁琐、来回奔波的痛点。

1号AI求职机负责人屈子千介绍，该设备突破时空限制，线下岗位悉数上线终端，实现“一机看遍全岗位”；AR刷脸求职省去烦琐填报，大幅提升投递效率。同时，AI系统提前完成求职意愿收集与精准匹配，企业可在海量简历中优中选优，招聘质效双升。与传统招聘会相比，AI求职机24小时不间断服务，一台设备就是一个移动的15分钟就业圈，持续为周边求职者提供全天候就业帮扶。本次活动累计服务超800人次，现场互动热烈，不少求职者当场完成投递并与企业初步对接。

前来求职的靳先生告诉记者，自己是通过微信朋友圈得知本次招聘会消息，特意赶来现场。此前他已经在网上找了一个多月工作，却一直没有回音，受年龄偏大等因素影响，始终没能获得面试机会。“我一直从事软件开发工作，今天到现场一看，刚好有企业发布了对口岗位，能面对面和招聘方交流，机会非常难得。”靳先生表示，AI智聘和线下就业服务集市相结合的模式，让求职者能拥有更直接、更高效的对接渠道，同时还能在现场选报技能提升培训课程，搭配职业能力测评、AI模拟面试等服务，大大提高了择业与面试成功率。

构建一站式就业服务平台

本次活动聚焦上地科创集聚优势，精准对接企业与人才需求，设置AI智聘区、现场招聘区、品牌展示区、政策咨询区四大板块，构建一站式就业服务平台。现场汇聚汉王科技、清雷科技等20家辖区重点企业，涵盖人工智能、软件研发、医疗健康等领域，推出算法工程师、AI咨询工程师、机器人导航算法工程师等优质岗位650余个；5家企业通过AI智聘参展提供岗位4600余个，线上线下同步接收简历800余份，现场达成用工意向200余人。多平台同步直播带岗，在线观看量近1.2万人次，让就业服务突破物理边界。

北京中德福林软件公司总裁尉兰英表示，本次AI智能化生态平台现场发布的职位，聚焦AI、算力、大模型等前沿领域，要求全日制本科及以上学历。本次活动为科技企业与高端人才搭建了面对面交流的桥梁，有效破解以往人才简历“石沉大海”、企业用工对接不畅的痛点，既让企业实现高效低成本用工，也为高质量人才解决灵活就业难题。

政策咨询区同步开设“就业服务超市”，提供社保解读、灵活就业咨询、简历问诊、劳动维权、技能培训等全链条服务，累计接待咨询200余人次，发放政策手册300余份，技能提升培训报名55人，简历修改60余人次，AI模拟面试120人，切实为求职者排忧解难。

上地街道办事处副主任苏小华表示，街道立足上地科创集聚优势，引入AI智聘直通车，以新质生产力破解就业供需错配难题。针对传统招聘痛点，用AI重构服务流程，为求职者提供智能职位匹配、智能模拟面试、高级职业指导、海量岗位发布等服务，既帮企业精准筛选人才，也帮求职者精准对接岗位。借助本次就业服务集市，街道将AI求职机投放进楼宇、社区、园区、商圈，打造15分钟就业服务圈，以科技赋能高质量就业。未来，街道还将持续开展开学季进园区、毕业季进校区招聘直通车活动，并提供全链条就业服务与科创技能培训，真正打通就业服务最后一公里，打造有温度的就业服务。（记者李翊铭）